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  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 1、学历年龄不限,有广告从业经验者优先; 2、责任心强,沟通能力强,能承受一定的工作压力,有挣钱欲望者优先; 3、节假日带薪休假,每周休假1天; 4、试用期两个月,试用期满经考核合格转正,享受公司一切福利待遇。
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1、熟悉商业街以及商业综合体招商、运营工作管理流程并独立带领团队开展招商工作; 2、根据公司项目发展的整体目标,负责制定招商策略,以及系统的招商政策、计划方案; 3、负责招商团队的建设、培训及日常管理; 4、并与商家引进、合同谈判与签订,保证招商工作顺利完成; 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 任职要求: 一、 大学本科及以上学历(统招),房地产营销及相关专业优先 二、 有8年以上房地产项目营销管理经验 三、 有全程操作大中型高端房地产项目的相关案例,有产权式 销售经验的优先 四、 了解海南省和三亚市房地产市场 五、 具备市场调研和分析能力,能够编制 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5
  • 申请职位
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  • 岗位描述: (一)销售计划执行 职责一:根据确定的销售计划,带领本团队完成销售任务。 职责二:跟踪销售计划的执行并进行效果分析,保证销售计划执行的有效性。 职责三:协助销售经理做好项目价格和销控的计划编制和执行。 (二)销售现场管理 职责四:监控客户的接待工作 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 1.大专以上学历,营销类专业。 2.勒戒国内市场行情,有成功的广告推广经验。 3.具有一定的营销技巧和方式 4.具有一定的工作的能力,抗压能力,吃苦耐劳。 5.负责新产品上市的策略研究,策划,组织和实施。
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 性格开朗,沟通能力强,协调能力强,有责任心、企图心、热爱传媒事业。我们的愿景是成为一家国际化的最具影响力的传媒集团公司。
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 1.能吃苦耐劳,有较强的沟通协调能力 2.有过相关销售行业经验的优先 3.欢迎应届大学毕业生
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5
  • 申请职位
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  • 岗位职责:   主要负责全面招生、市场宣传、团队建设、销售业绩等。 1、负责电话咨询客户的教育和学习问题并邀约客户到访; 2、负责客户的当面咨询工作,通过学业分析,制定学习方案,完成课程销售; 3、负责未报名客户的跟踪回访,提供会员服务; 4、建立和管理销售队 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 岗位职责:   主要负责全面招生、市场宣传、团队建设、销售业绩等。 1、负责公司短期及长期的营销决策和战略; 2、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划; 3、负责月度、季度、年度销售计划的制定及分解;   4、负责销售渠道和客户的管理; 5、建 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 要求有相关展厅工作经验优先,性别最好是男生~
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:500~1000人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 薪金待遇:20-30万/年+管理奖金+佣金提成+交通补贴 福利保险:五险、带薪年假 工作地点:三亚市区、海南清水湾 岗位要求: 1、大专及以上学历,8年以上房地产销售经验,两年以上同岗位工作经验; 2、根据公司的年度销售目标,制定区域销售计划,带领团队完成销售 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:500~1000人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 薪资待遇:9000元/月+1000元绩效奖金+100元话费补助 福利待遇:五险、专业培训、技能培训、内部晋升、旅游、生日礼物; 工作地点:海南清水湾 岗位要求:电话销售团队3年以上管理经验,熟悉房地产行业、电子商务、通信管理能力,接听话术的制定能力,话务员培训 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:500~1000人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 薪资待遇:6000元/月+500元绩效奖金+100元话费补贴 福利保险:五险、专业培训、技能培训、内部晋升、旅游、生日礼物; 工作地点:海南清水湾 岗位要求:电话销售2年以上工作经验,熟悉电子商务及通信管理能力,有团队管理能力,房地产行业产品专业知识丰富,独立 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 【工作职责】1、通过电话沟通/直面约谈,对酒店进行考察评估洽谈合作,并根据客户需求与竞争对手的情况,制定合作方案;2、完成与商户合作从签约到上线过程中的沟通协调、信息录入等工作;3、处理合作过程中出现的各类活动、价格调整、到期后续签等日常运营事务;4、与合作商 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 岗位要求: 大专以上学历,3年以上市场营销工作经验,熟悉快消品市场 岗位职责 1、负责指定区域公司产品的销售与推广,管理维护客户关系; 2、根据公司市场营销计划,推动并完成区域销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户。 4、建设并管理区域销售团队。
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、协助案场副经理完成渠道拓展方案的制定工作; 2、协助案场副经理完成渠道专员的绩效管理与培训工作; 3、负责渠道人员的日常工作安排; 4、上级领导安排的其他工作。 任职要求: 1、大学专科科及以上学历; 2、地产行业相关工作3年以上,同等岗位2年 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位职责 1、制定本项目年度营销任务及营销可行性方案,负责计划执行及策略调整; 2、对销售指标合理统筹、平衡和分析; 3、确保所辖项目的良性运作; 4、对所辖营销队伍适时培训; 5、与客户沟通收集项目信息及意见反馈并根据情况调整; 6、对公司营销副总经理负责, 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:10
  • 申请职位
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  • 职位描述: 1.负责公司现有全海南渠道的建设、维护、更新、管理,及时沟通,反馈渠道信息,做出处理意见; 2.负责公司渠道点的销售任务。配合公司其他团队完成渠道销售任务,承担销售指标; 3.负责公司,渠道策略的定制、实施、监督、反馈; 4.负责公司品牌的渠道建设 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 职位描述: 1、24-36岁,性别不限; 2、本科以上学历,英文六级或以上,英语沟通交流无障碍; 3、身体健康,性格开朗,积极向上,有团队协作意识; 4、有外贸工作经验者优先录。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 岗位职责:1、通过网络、会展等渠道开发新客户,通过电话销售或上门拜访开展业务扩展工作,完成业绩指标;2、开发新客户,拓展和维护老客户,建立和维护客户档案;3、负责与客户谈判签约、订单跟踪、现场服务、应收款催缴及回笼、回访总结等工作;4、收集和分析市场数据和行业 更详细...
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