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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3
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  • 熟悉并协助办公室处理日常事务管理公司及人员证书等相关工作。
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:500~1000人|招聘人数:1
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  • 工作职责:1、负责前台来访人员登记接待2、做好后勤保障工作3、完成行政部日常工作事务4、处理考勤数据任职要求:1、熟练使用办公软件word、excel2、形象好气质佳身高165cm以上3、反应快,执行力强、善于沟通,重视团队合作4、有同岗位经验一年以上 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2
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  • 要求:要懂最基本的电脑软件操作,思维清析,能吃苦耐劳,工作细心,有团队合作精神。主要工作内容:耗材仓库日常管理,接电话、安排发货,客户回访等。工作内容比较简单,不用经常加班!福利制度完善:底薪+包工作餐+商业保险+年终奖叶经理:13907687828 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 要求:要懂最基本的电脑软件操作,思维清析,能吃苦耐劳,工作细心,有团队合作精神。主要工作内容:耗材仓库日常管理,接电话、安排发货,客户回访等。工作内容简单,无需经常加班!公司具有完善的福利制度:底薪+保险+包餐+年终奖叶经理:13907687828
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1
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  • 职责工作:1.负责办公用品采购;2.负责负责人员考勤管理;3.负责现金的整单、开票、对账、过账;4.负责客户促销方案的录入;5.负责协助行政经理完成相关的行政事宜。直接工作:1.电话接听:负责外线电话的接听与转接。2.卫生清洁:负责办公区域的卫生的清洁。3.负 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3
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  • 岗位职责1、普通工作人员职位,协助上级执行一般的不需较多工作经验的任务;2、公司日常行政管理的运作(包括运送安排、邮件和固定的供给等等);3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作;4、负责各类会务的安排工作;5、协助行政经理对各项行政的安排及 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1
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  • 岗位职责:1、类:计划管理、行政管理、公司快报撰写及发文2、印章的管理、使用及保管等3、会议的管理、督办及纪要的撰写等4、档案的管理、归档、盘点及保存、销毁等任职资格:1、全日制大学本科毕业2、责任心强,细心,逻辑思维强,擅长处理日常繁杂,熟练掌握电脑操作及办 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 岗位职责1:负责公司所有电脑及周边硬件设备稳定运行2:负责公司所有电脑操作系统及办公、应用软件的安装、维护和故障解决3:负责公司内部电子办公设备的管理、维护与简单故障排除4:统计公司内部硬件及网络资源使用率,合理调配硬件及网络资源5:确保公司内网、外网资源正常 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 行政文员,本科以上的学历,行政班,工作内容:复印资料,整理资料等。
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 岗位职责:1、负责公司外来人员的接待工作。2、负责公司电话接转、收发传真、文档复印等工作。3、办公室固定资产的整理和采购。4、协助其他部门处理公司日常行政工作。任职资格:1、对办公室工作程序熟悉2、熟练使用wd、excel等办公软件,会借助互联网查找资料;3、 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 有一年以上行政类工作经验1.熟练excel等办公软件2.有过社保办理经验3.形象气质佳4.同行业公司工作经验者优先底薪3000元+1000奖金+电话补贴+车补+年终奖(全年平均工资1-2个月)+五险+公司旅游
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:1
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  • 行政人员工作职责1、负责办公室日常办公制度维护、管理。2、负责办公室各部门办公后勤保障工作。3、负责对全体办公人员(各部门)进行日常考勤。4、在公司未建立人力资源部门之前,建立初步的人事管理制度,并履行人事管理职责。5、处理公司对外接待工作。6、组织公司内部各 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1
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  • 工作内容:1、 负责船员招聘工作,要求男。2、 负责办理船舶证件年审、换证工作。3、 负责部门内部的文件分类、标识以及直属上级交办的其它工作。任职要求:1、大专以上学历,一年以上行政人事工作经验,23岁以上,男女不限;2、熟练使用各种办公软件、办公设备;3、有 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 身高160cm,形象较佳,有较高的编写能力,语言表达能力强,沟通能力强,有较强责任心,年薪人民币5万以上(能兼做销售的精英年薪更高)。
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 要求:预结算或建筑、机械大专以上文凭,1年以上工作经验,沟通、表达、协调能力强,责任心强。电脑操作熟练,有预结算资格证书优先。1、负责对设计估算、施工图预算、招标文件编制、工程量计算进行审核;2、合同文件的起草与管理,跟踪分析合同执行情况,审核相关条款;3、工 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 岗位职责:1、起草和修改报告、文稿等;2、及时准确的更新员工通讯录;3.管理公司网络、邮箱;3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理6、保证前台所需 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1.接听、转接电话;接待来访人员。2.负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作,做好办公室档案收集、整理工作。3.负责总经理办公室的清洁卫生。4.做好会议纪要。5.负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。6.负责传真件的收发工作。7.负责办公室仓库的保管工作, 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:10
  • 申请职位
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  • 岗位职责:1. 口才流利,踏实肯干,有c照,会开车;2. 负责制定每月招聘计划,并完成招聘、招聘后反馈报表以及公司招聘渠道的拓展、发布及维护招聘需求信息;3. 进行筛选及初试人员的约见和选拔工作招聘人才;4. 负责员工入职手续及在职人员人事岗位变动的备案及通报 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:3
  • 申请职位
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  • 行政接待,对接园区内事宜包住
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 1、协助总经理助理完成日常的行政工作;2、负责相关政策的拟定和执行;3、负责监督和反馈各部门的工作进度;4、负责协助副总经理的日常行政工作;5、完成总经理助理交代的其他工作。岗位要求:1、本科以上学历;2、一年以上行政工作经验,熟练使用表格文档;3、工作细心负 更详细...
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