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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位职责:1.组织领导公司的财务、成本、投融资、预算、会计核算及监督、财务分析等方面的工作;2.建立和完善财务管理制度和相关工作程序,制定和管理税收政策方案及程序;3.掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况,拟订或规划资金筹措和资本运作方案;4.组织拟定公司 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1.男女不限,40岁以下;2.财务、会计或经济管理等相关专业,大学本科及以上学历;3.3年以上国企或大型企业集团财务总监管理工作经验;4.具有中、高级财务会计职称;5.良好的口头及书面文字表达能力;6.有较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识,熟悉财经法律 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 薪资:面议(1w~3w)岗位职责:1.协助决策层制定公司发展战略;2.进行投融资的资本运作;3.负责公司财务策略的制定,包括会计管理、财务流程、内部审计、成本控制和投资研究分析;4.负责公司财务管理及内部控制,根据业务发展计划制定年度预算,并跟踪其执行情况;5 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1、大专及以上学历,财务、金融、管理等相关专业;2、具有10年以上企业财务管理经验,其中至少5年大型企业财务、投融资及资本运营、重组购并、引进战略投资者、改制上市、项目管理及集团化资本财务管控经验;3、3年以上上市公司管理经验;4、有良好的战略规划能力,具备扎 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位职责1、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;2、负责公司财政方面的业务和策略,包括会计管理、财务计划、财务程序、内部审计、财物、成本控制和投资研究分析;3、负责公司财务管 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 岗位及职责要求: (一)在董事长和总经理领导下,总管公司会计、报表、企业预算体系建立、企业经营计划、企业预算编制、执行与控制工作。 (二)组织协调企业财务资源与业务规划的匹配运作,公司财务战略规划的制定与实施。 (三)负责制定公司利润计划、投资计划、财务规划、 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 一)在董事长和总经理领导下,总管公司会计、报表、企业预算体系建立、企业经营计划、企业预算编制、执行与控制工作。 (二)组织协调企业财务资源与业务规划的匹配运作,公司财务战略规划的制定与实施。 (三)负责制定公司利润计划、投资计划、财务规划、开支预算或成本费用标 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 一、根据公司中长期经营计划,组织编制年度综合财务计划和控制标准; 二、建立、健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制; 三、主持财务报表及财务预决算的编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析; 四、对公司税收进行整理筹划与管理 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • supervisesmanagesthedailywkofthefinancedepartment. 监管并管理财务部门的日常工作. ensuresisresponsibleftheaccuracyproprietyofallgescreditstotheva 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 岗位职责 1.协助财务总监督促酒店建立健全会计核算制度,检查会计制度的执行情况,对会计核算工作的质量进行监督。 2.督促酒店建立健全财务管理制度,完善财务监督机制,检查酒店执行国家财经法律、法规、制度及遵守财经纪律情况,对财务活动的合法性进行监督。 3.审核酒 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 三年以上财务总监工作经验中级会计职称
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位职责:1、利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据,协助总经理制定公司战略,并主持公司财务战略规划的制定及实施。2、建立和完善本部门管理体系,建立科学、系统符合本企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系,进行有效的内部控制管理。3、制定公司资金运营 更详细...
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