显示前193条 第1/10 按列表查看列表按明细查看明细
  •  
  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
  • 刷新时间
  •  
  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:5
  • 申请职位
  •  
  • 一、岗位职责: 1、负责执行本公司业务在校园内的推广、宣传工作; 2、完成上级下达的销售任务(校园电商、金融分期业务); 3、工作包括打邀约电话,接待,接听电话等; 4、管理校园兼职团队、校园大使的招募、培训、监督,同时安排他们开展校园宣传业务(电商、金融分期 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
  •  
  • 工作内容: 1、建立、开发、拓展客户资源; 2、收集、查询、整理、渠道目标客户信息,进行公司业务推介; 3、了解客户需求,寻求项目合作机会并与潜在客户保持联系; 4、建立和维护客户档案;做好客户关系管理工作; 5、配合市场和销售团队,完成销售目标; 7、规划整 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
  •  
  • 要求同岗位工作经验三年以上
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 申请职位
  •  
  • 要求有汽车行业同岗位经验1年以上
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 申请职位
  •  
  • 1、负责销售部的整体运营与管理 2、从事过汽车行业销售经理2年以上 3、为人做事认真负责
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 申请职位
  •  
  • 熟练驾驶和三亚区域,执行力强,相貌端正,懂电销优先。
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 申请职位
  •  
  • 1、负责店内活动的策划,旨在提高汽车销售量。 2、会使用办公软件,为人做事认真负责,善于交流。 3、熟悉驾驶,并有c1驾驶证
  •  
  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 申请职位
  •  
  • 岗位职责 1.归销售总监直接领导,全面负责展厅管理 2.负责本店销售目标的达成 3.负责本店销售数据的管控及分析 4.负责销售顾问销售流程的培训指导,推进流程执行,并对流程进行创新改善 5.负责店面布置标准的执行,及日常管理 6.负责本店5s管理与维护,形成点 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 申请职位
  •  
  • 1、根据公司整体运营策略,提炼出适合各市场的运作模式。 2、参与制定各类市场推广方案并实施。 3、负责组织、策划、实施各种活动,吸引内外部公众注意,提高公司整体形象。 4、完成上级委派的任务。 5、负责各种紧急、突发、危机事件中事项的处理。 6、对汽车行业有所 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 申请职位
  •  
  • 1、认真负责的工作态度; 2、具备装修的基本知识; 3、具备良好的组织沟通能力、语言表达能力、文字组织能力及观察力; 4、熟悉连锁专卖管理,熟悉产品的基本知识及店堂操作的基本知识; 5、具备一定培训能力; 6、工作原则:迅速、准确、保密、实事求事。 7、有百货 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
  •  
  • 岗位职责: 1.依据公司战略规划及市场信息,参与制定并及时调整公司年度品牌发展和活动计划及实施和总结; 2.协助部门纸质资料、各样工具、宣传资料的统筹管理; 3.协助部门各样报表梳理发送到各负责人; 4.负责市场部内部文件的发放、存档工作; 5.组织收集和督促 更详细...
  •  
  • 学历要求:高中|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 申请职位
  •  
  • 1、负责产品的区域拓展、客户发展、区域运营的策划制定及执行。 2、根据公司整体运营策略,提炼出适合各区域市场的运作模式。 3、与客户建立良好关系,及时反馈客户信息,满足客户需求,提高客户满意度。 4、制定销售目标、市场拓展计划,审核客户的各种计划并监督执行。 更详细...
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:若干
  • 申请职位
  •  
  • 职责概述 负责商业的市场推广;建立实施品牌策略;日常企划和各项活动的计划方案的制定 三、具体工作职责描述 1、组织部门建立商业品牌推广策略并推进实施; 2、编制商业年度推广计划和推广预算,组织部门展开实施,并进行成本控制; 3、组织展开相关的市场调研与数据分析 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 申请职位
  •  
  • 有团队配合精神、完成公司下达个人任务,协助部门完成公司业绩。
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:若干
  • 申请职位
  •  
  • 岗位及职责要求: 市场营销要求有一定社会人脉
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:82
  • 申请职位
  •  
  • 1.按着公司招商流程及工作的要求进行日常招商工作; 2.执行上级领导安排的工作; 3.整理招商资料,确保资料整齐完整; 4.对商家成交后提出的各种问题,作出详细解答并协助商家解决招商后的跟踪服务;
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:82
  • 申请职位
  •  
  • 1.按着公司招商流程及工作的要求进行日常招商工作; 2.执行上级领导安排的工作; 3.整理招商资料,确保资料整齐完整; 4.对商家成交后提出的各种问题,作出详细解答并协助商家解决招商后的跟踪服务;
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:82
  • 申请职位
  •  
  • 1.按着公司招商流程及工作的要求进行日常招商工作; 2.执行上级领导安排的工作; 3.整理招商资料,确保资料整齐完整; 4.对商家成交后提出的各种问题,作出详细解答并协助商家解决招商后的跟踪服务;
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
  •  
  • 负责公司产品策划、推广,网站运营
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:1
  • 申请职位
  •  
  • 岗位职责:1.负责网上各大商城产品信息的收集与调研工作;2.分析竞争对手,关注对手的变化和选款,定价等营销策略,结合自身产品优势提供有效方案;任职要求:1.学历不限,看重能力,必须具备市场调研工作经验;2.具有较强的市场分析,营销策划,推广等能力.上班时间:8 更详细...
显示前193条 第1/10
1 2 3 4 5 6 ...10 >
急招职位
智能推荐