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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:1
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  • 1、负责市场营销的策划和统筹;2、负责市场的动态分析和解决方案的提出;3、负责全年广告投放、物料投放等的计划制定和成本控制;4、完成公司下达的部门工作任务;要求:1、市场营销、销售管理等相关专业,本科及以上学历;2、四年以上快消、零售、连锁等行业工作经验,两年 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2
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  • 岗位职责1、与销售人员、客户服务部门以及其他部门保持沟通以便能分析市场趋势和客户需求;2、负责与销售有关的广告宣传计划、促销活动等,并负责其策划,执行,及评估;3、进行商业调查,提供产品和服务的市场定位分析报告;4、推广新产品,协调相关事宜。5、制定网络推广策 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:5
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  • 【岗位职责】:1、辅助客户经理,解答客户关于加盟方面的咨询,并将客户发展成为公司加盟商。2、辅助客户经理,进行代理商日常管理,帮助代理商解决日常问题,提高代理商补货量。【岗位要求】:1、男女不限,大专以上学历,具有销售工作经验优先。2、具有耐心、细心、open 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:1
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  • 有创业梦想和责任感,敢于担当,熟悉文化产业运营,掌握丰富的相关资源,大学期间担任过学生干部或从事过同类型工作者优先考虑。。注:薪资加提成联系方式:
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 岗位职责:1.依据公司运营指标,细化、制定市场业务拓展计划并完成年度业务拓展目标;2.进行目标市场的调研与收集,制定市场调研报告,寻找合作对象;3.进行目标市场拓展,实现下达的任务;3.维护客户,定期走访,深入挖掘客户需求,及时汇报并提出优化合作方案;4.定期 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 岗位职责:1.依据公司运营指标,细化、制定市场业务拓展计划并完成年度业务拓展目标;2.进行目标市场的调研与收集,制定市场调研报告,寻找合作对象;3.进行目标市场拓展,实现下达的任务;4.维护客户,定期走访,深入挖掘客户需求,及时汇报并提出优化合作方案;5.定期 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 岗位职责:1.对市场营销工作有较深刻认知;2.有较强的市场感知能力,敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;3.具备业务规划能力;4.熟练操作办公软件;5.具备优秀的口头及书面表达能力。任职要求:学历:本科及以上,市场销售、新闻传播、类专业毕业优先;年龄:≤35 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 岗位职责:1.建立销售渠道,进行品牌与产品建设规划;2.分析和挖掘市场需求,建立新的营销方式和优化营销工具,沉淀促销推广模式;3.负责宣传渠道、资源的拓展与维护;4.负责营销相关合作协议的商洽、签订及工作跟踪;任职要求:学历:本科及以上,电子商务、市场营销、新 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 任职资格 1、对学历无要求,对开发市场有经验者优先。 2、踏实肯干,有野心,看好金融行业。具有良好的亲和力、优秀的适应能力、独立的学历能力及良好的团队合作精神 底薪3500/月+提成。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 岗位职责 1、中层管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度; 2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估; 3、与销售人员、客户服务部门以及其他部门保持沟通以便能分析市场趋势和客户需求; 4、负责与销 更详细...
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