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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
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  • 从事孵化器运营工作或两年以上,深入了解国家双创发展战略及相关政策,愿意长期在三亚发展。
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干
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  • 主要负责海底观光新型旅游产品的运营管理,主持制定新产品项目运营管理方案。 要求: 1、大学本科,英语四级,有较强的语言交流能力及文字基础; 2、年龄在42岁以下,男性身高在170cm以上,女性身高在162cm以上,形象良好,外貌端正。 3、3年以上工作经历, 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 岗位及职责要求: 1、检查部门下属的工作计划和每日会议内容; 2、抽查各岗位的工作情况,并进行记录; 3、跟进落实每日工作计划; 4、根据部门需要管理,调配各项日常消耗品,严格控制成本,并签字确认,同事检查物品申购是否合理,是否按流程入库; 5、检查或抽查所有 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、全面负责本部门的各项管理工作,制定本部门的相关规章制度及流程,并全面推进。 2、负责客人及vip客人的接待。 3、处理客人投诉。 职责要求: 1、大专以上学历,5年以上工作经验 2、有丰富的接待客人,处理投诉经验 3、有管理、海上项目管理经验 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1.建立健全事业部组织机构管理体制; 2.全面负责事业部日常管理工作; 3.组织制定事业部销售计划; 4.组织员工绩效考核考核; 5.协调与其他部门工作
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 任职资格:□学历:本科及以上学历;□专业:不限专业;□经验:具有aaaa级以上景区5年以上业务部门副经理以上管理工作经验或同等经历;□年龄:27-45周岁□ 知识与技能:? 为人正派,责任心强,敬业精神强,有较强的语言表达能力,培训能力以及组织,协调能力;? 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • (1)全面贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策和法律、法规,结合企业实际,自觉完善企业安全生产监督管理工作;(2)建立健全企业安全管理机构及安全生产监督检查制度,配备专职的安全生产管理人员;(3)强化安全生产技术培训和岗位培训,认真做好安全教育、培训活动及安全 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:5
  • 申请职位
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  • 岗位职责:学习营运手册、贯彻餐厅操作标准负责餐厅营运及行政管理工作您将得到:人员/成本/订货/排班等快餐管理经验有关管理/沟通/领导等专业课程享受五险一金、全年10-20天带薪年假及商业保险等发展空间:储备经理/副理/资深副理/经理/区经理以至更高国际连锁企业 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位职责:1、主持业务部的全面工作;2、负责组织制定业务规章制度、业务流程及具体操作规则和实施方案;3、负责对业务部门的客户调查报告提出审查意见,为风险审批提供审批依据;4、负责落实和检查公司各项管理规章制度在业务部门执行情况,提出改善意见和建议,供公司领导参 更详细...
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